Jovem Aprendiz - Imóveis
Descrição da vaga
A Bap é uma administradora de condomínios e imóveis com mais de 50 anos de história no Rio de Janeiro. Somos presentes, transparentes e diferentes, e é exatamente isso que buscamos em quem chega aqui.
Estamos em busca de um(a) jovem curioso(a), organizado(a) e com vontade de aprender sobre o mercado imobiliário para integrar nosso time de Imóveis (Locação e Venda), por meio do nosso Programa Jovem Aprendiz.
Nosso time de Imóveis cuida de todo o ciclo da relação com proprietários, locatários e compradores: da divulgação e negociação dos imóveis até a gestão dos contratos de locação e dos repasses financeiros. No dia a dia, você vai apoiar as frentes de Financeiro, Atendimento e Comercial, auxiliando no lançamento de boletos e repasses, no controle de contratos e vencimentos, no atendimento a clientes, no cadastro de imóveis, no agendamento de visitas e na organização de documentos. É uma posição importante porque cada contrato bem acompanhado e cada atendimento bem feito garantem a confiança de quem escolhe a Bap para cuidar do seu imóvel, e é uma ótima porta de entrada para quem quer construir carreira no mercado imobiliário.
Se você é atento(a) aos detalhes, comprometido(a) com prazos, gosta de lidar com pessoas e possui disposição para aprender e fazer perguntas, essa vaga é para você!
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar as rotinas das áreas de Financeiro, Atendimento e Comercial de Imóveis, conforme a demanda do time;
- Auxiliar no lançamento de boletos de aluguel, encargos (IPTU, condomínio, seguro incêndio) e repasses aos proprietários, conferindo valores, vencimentos e favorecidos;
- Apoiar o controle de vencimentos, reajustes, renovações e garantias dos contratos de locação;
- Apoiar o atendimento a locatários, proprietários, compradores e corretores, registrando e encaminhando solicitações;
- Auxiliar no cadastro e atualização de imóveis disponíveis para locação e venda, no agendamento de visitas e no contato com interessados;
- Organizar e arquivar contratos, laudos de vistoria, cadastros, certidões e comprovantes, físicos e digitais;
- Atualizar planilhas e relatórios de acompanhamento da carteira de imóveis;
- Participar das atividades teóricas do programa de aprendizagem e aplicar o conteúdo na rotina.
Requisitos e qualificações
- Ter entre 16 e 24 anos, sem limite de idade para pessoas com deficiência, conforme a Lei da Aprendizagem (nº 10.097/2000);
- Ter Ensino Médio completo ou estar cursando o Ensino Superior (preferencialmente em Administração, Gestão Imobiliária, Negócios Imobiliários ou áreas afins);
- Disponibilidade de horário compatível com o programa de aprendizagem.
Diferenciais
- Interesse pelo mercado imobiliário, pela área administrativa ou financeira;
- Facilidade de comunicação e gosto por atendimento ao público;
- Atenção aos detalhes e organização;
- Facilidade para cumprir prazos e lidar com rotinas.
Informações adicionais
- Plano de saúde Amil (com coparticipação) e Plano Odontológico Amil (totalmente gratuito para você);
- Acesso ao Wellhub (antigo Gympass) para você manter a rotina de exercícios;
- Day Off no mês do seu aniversário;
- Auxílio Alimentação Flexível de R$ 31,50 por dia útil;
- Vale-transporte conforme legislação;
- Seguro de Vida Coletivo para sua tranquilidade;
- Convênio SESC;
- Licenças Estendidas: Licença-maternidade estendida para 180 dias e licença-paternidade estendida para 20 dias.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gente e Performance
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Contratação
Muito prazer, somos a BAP
Há mais de cinco décadas, a BAP atua na administração de condomínios e imóveis e faz parte da rotina de milhares de pessoas no Rio de Janeiro. Acompanhamos assembleias, apoiamos síndicos em decisões difíceis, orientamos proprietários, resolvemos questões do dia a dia e ajudamos condomínios a funcionarem melhor.
Ao longo desse tempo, muita coisa mudou. A tecnologia evoluiu, as exigências aumentaram e a forma de administrar condomínios se transformou. Nós também mudamos. Investimos em inovação, ampliamos nossos serviços e desenvolvemos ferramentas que tornam a gestão mais simples, transparente e acessível.
Mas existe algo que permanece igual desde o início: acreditamos que confiança se conquista estando presente.
Por isso, valorizamos relações próximas, comunicação clara e uma atuação responsável em cada detalhe. Estamos ao lado dos nossos clientes para encontrar soluções, antecipar necessidades e oferecer suporte quando ele realmente faz diferença.
Hoje, reunimos especialistas em gestão condominial, administração de imóveis, departamento pessoal, consultoria tributária e atendimento ao cliente para cuidar de cada etapa da operação com segurança e eficiência. Ao mesmo tempo, seguimos buscando novas formas de fazer melhor, porque entendemos que inovação só faz sentido quando melhora a vida das pessoas.
Mais do que administrar patrimônios, administramos relações construídas ao longo do tempo. E é essa combinação entre experiência, transparência e vontade de fazer diferente que continua guiando a nossa história.
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